Tuyển dụng Nhân viên kinh doanh B2B (Remote)
| Vị trí tuyển dụng: | Nhân viên kinh doanh B2B (Remote) | ||
| Chức vụ: | Nhân viên | Yêu cầu giới tính: | Không yêu cầu |
| Địa điểm làm việc: | Đà Nẵng | Yêu cầu độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Mức lương: | 20- 30 triệu | Bằng cấp tối thiểu: | Không yêu cầu |
| Số lượng cần tuyển: | 10 | ||
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian cố định | ||
| Kinh nghiệm tối thiểu: | 2 năm | ||
| Mô tả công việc: | Liên hệ & gửi thông tin cho khách hàng tiềm năng (từ nguồn Lead của công ty & nguồn Lead do Sale tự tìm)
Lên lịch meeting, demo sản phẩm và thuyết phục khách hàng Xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng để gia tăng cơ hội chuyển đổi Báo cáo hiệu quả kinh doanh theo chiến dịch / tháng / quý cho Ban giám đốc Liên tục theo dõi, cập nhật xu hướng thị trường, nhu cầu khách hàng & đối thủ cạnh tranh Chủ động đề xuất chính sách, phương án bán hàng cho Ban Giám Đốc Phối hợp với team Marketing, team Chăm sóc khách hàng và team Sản phẩm thực hiện các chiến dịch tiếp cận, bán hàng, khuyến mãi. Hỗ trợ giải quyết các câu hỏi, vấn đề hoặc khiếu nại của khách hàng Tham gia các hội thảo, hội nghị, sự kiện, … để mở rộng mạng lưới cá nhân Các công việc khác liên quan đến mục tiêu bán hàng & gia tăng doanh thu. |
||
| Quyền lợi được hưởng: | Thời gian làm việc linh hoạt, có thể làm tại nhà.
Mức lương: Lương cứng 7, 000, 000 đồng / tháng + Hoa hồng (15, 000, 000 – 22, 000, 000) Được đánh giá chất lượng, mức độ hoàn thành công việc 2 lần/ 1 năm; Đóng bảo hiểm theo quy định nhà nước, 12 ngày phép/ năm; Công ty tổ chức Team building hằng năm; Sản phẩm mới giàu tiềm năng phát triển ra thị trường quốc tế; Cơ hội để phát triển nhanh chóng, chào đón những ý tưởng mới mẻ, sáng tạo, là nơi để thử những cái mới. |
||
| Yêu cầu khác: | Tốt nghiệp Đại học trở lên ưu tiên các ngành Kinh tế, quản trị kinh doanh, công nghệ thông tin, kinh tế đầu tư…
Ưu tiên ứng viên có ít nhất 02 năm kinh nghiệm về xây dựng và nâng cao quan hệ với đối tác Doanh nghiệp (B2B); ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; Có kinh nghiệm kinh doanh các sản phẩm, dự án liên quan về CNTT cho các tổ chức tài chính, ngân hàng, doanh nghiệp là một điểm cộng; Kỹ năng đàm phán, giải quyết vấn đề và linh hoạt trong công việc; Có khả năng làm việc dưới áp lực cao; Giao tiếp tiếng Anh thành thạo là một lợi thế; Kỹ năng quản lý dự án: quản lý thời gian, quản lý ngân sách,. |
||
| Hồ sơ bao gồm: | |||
| Hạn nộp HS: | 30/6/2025 | ||
| Ngày đăng tuyển: | 21/5/2025 | ||
| Hình thức nộp hồ sơ: | Mọi hình thức | ||
| Số lượt xem: | 6 | ||
| Người liên hệ: | Công Ty Cổ Phần Em And Ai |
| Địa chỉ liên hệ: | |
| Email liên hệ: | emandai.hr@gmail.com |
| Điện thoại liên hệ: | 02366529836 |
| Tên công ty: | CÔNG TY CỔ PHẦN EM AND AI |
| Địa chỉ | 4th floor, spt building, 179 tran hung dao street, da nang, vietnam |
| Website: | https://emandai.net/vi/ |
| Điện thoại: | 02366529836 |
| Giới thiệu: | Nâng tầm trải nghiệm khách hàng với giải pháp AI hội thoại và phân tích cuộc gọi EM&AI
Tăng cường hiệu suất và đảm bảo chất lượng đồng đều của hoạt động kinh doanh và chăm sóc khách hàng tại doanh nghiệp. Giải pháp tuỳ chỉnh cho doanh nghiệp Giải pháp AI tuỳ chỉnh từ dữ liệu riêng của doanh nghiệp, mở khóa tiềm năng vô hạn của bộ phận tổng đài. Công nghệ lõi AI tiên tiến Công nghệ lõi AI do người Việt làm chủ với độ chính xác cao, dễ tích hợp và mở rộng Tận tâm cung cấp các giải pháp đổi mới, thúc đẩy doanh nghiệp phát triển. |
Việc làm cùng ngành nghề
Về việc làm Nhân viên kinh doanh B2B (Remote) 2026
Tuyển dụng Nhân viên kinh doanh B2B (Remote) năm 2026 đã được vieclam.tv kiểm duyệt. Nếu bạn thấy tuyển dụng không chính xác, có dấu hiệu lừa đảo vui lòng báo cho vieclam.tv hoặc đăng nhập tài khoản nhà tuyển dụng để chỉnh sửa.
Từ khóa tìm kiếm
CÔNG TY CỔ PHẦN EM AND AI Thành phố Đà Nẵng tuyển dụng Nhân viên kinh doanh B2B (Remote)
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Đà Nẵng hoàn toàn miễn phí!
Từ khóa tìm kiếm
CÔNG TY CỔ PHẦN EM AND AI Thành phố Đà Nẵng tuyển dụng Nhân viên kinh doanh B2B (Remote)
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Đà Nẵng hoàn toàn miễn phí!
Bí quyết tuyển dụng