Tuyển dụng Hành chính nhân sự
| Vị trí tuyển dụng: | Hành chính nhân sự | ||
| Chức vụ: | Nhân viên | Yêu cầu giới tính: | Nữ |
| Địa điểm làm việc: | Hà Nội | Yêu cầu độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Mức lương: | Thỏa thuận | Bằng cấp tối thiểu: | Không yêu cầu |
| Số lượng cần tuyển: | 2 | ||
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian cố định | ||
| Kinh nghiệm tối thiểu: | Chưa có kinh nghiệm | ||
| Mô tả công việc: | - Chịu trách nhiệm về các hoạt động liên quan hành chính nhân sự trong công ty
- Xây dựng kế hoạch tìm kiếm sự mới và đào tạo nhân viên cho công ty |
||
| Quyền lợi được hưởng: | - Mức lương chính thức từ 4 - 7 triệu
- Thưởng dự án, thưởng lễ tết, cam kết lương tháng 13. - Được đóng bảo hiểm và các quyền lợi khác theo quy định luật lao động; - Nghỉ mát hàng năm, khám sức khỏe định kỳ; - Chế độ thưởng đặc biệt CBNV có thành tích xuất sắc, được tham gia hoạt động du lịch, thể thao, nghệ thuật. |
||
| Yêu cầu khác: | - Khả năng học hỏi, nhiệt tình, đam mê với nghề lập trình.
- Khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh. - Lưu ý: Với người CHƯA CÓ KINH NGHIỆM, công ty luôn ưu tiên và tạo điều kiện tối đa để chứng minh khả năng sau thời gian 2 tháng thử việc. Sau 2 tháng sẽ được tái phỏng vấn để trở thành nhân viên chính thức. |
||
| Hồ sơ bao gồm: | cv | ||
| Hạn nộp HS: | 1/9/2017 | ||
| Ngày đăng tuyển: | 12/8/2017 | ||
| Hình thức nộp hồ sơ: | Qua Email | ||
| Số lượt xem: | 6 | ||
| Ngành nghề tuyển dụng | Nhân sự Hành chính- Văn phòng | ||
Việc làm này đã được ẩn!
Việc làm cùng ngành nghề
Về việc làm Hành chính nhân sự 2026
Tuyển dụng Hành chính nhân sự năm 2026 đã được vieclam.tv kiểm duyệt. Nếu bạn thấy tuyển dụng không chính xác, có dấu hiệu lừa đảo vui lòng báo cho vieclam.tv hoặc đăng nhập tài khoản nhà tuyển dụng để chỉnh sửa.
Từ khóa tìm kiếm
Vimensa Thành phố Hà Nội tuyển dụng Hành chính nhân sự
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hà Nội hoàn toàn miễn phí!
Từ khóa tìm kiếm
Vimensa Thành phố Hà Nội tuyển dụng Hành chính nhân sự
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hà Nội hoàn toàn miễn phí!
Bí quyết tuyển dụng