Mục lục:
Tuyển dụng Trưởng Phòng Công Cụ Và Truyền Thông
Vị trí tuyển dụng: | Trưởng Phòng Công Cụ Và Truyền Thông |
Chức vụ: | Nhân viên |
Yêu cầu giới tính: | Không yêu cầu |
Địa điểm làm việc: | Hà Nội |
Yêu cầu độ tuổi: | Không yêu cầu |
Mức lương: | Thỏa thuận |
Bằng cấp tối thiểu: | Không yêu cầu |
Số lượng cần tuyển: | 1 |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian cố định |
Kinh nghiệm tối thiểu: | Chưa có kinh nghiệm |
Mô tả công việc: | I. Công việc chuyên môn:
• Tổ chức và quản lý xây dựng, định vị, duy trì, quản lý và phát triển thương hiệu • Chủ trì ý tưởng và chỉ đạo sản xuất các sản phẩm truyền thông thông qua việc xây dựng nội dung ấn phẩm đáp ứng yêu cầu quảng bá thương hiệu, thúc đẩy kinh doanh công ty • Theo dõi và báo cáo tiến độ, kết quả của các sự kiện đang diễn ra • Định hướng và giao nhiệm vụ công việc cụ thể cho nhân viên trong phòng; nhắc nhở, đốc thúc nhân viên hoàn thành công việc đúng tiến độ • Thiết lập, duy trì và thường xuyên tạo dựng các mối quan hệ với cơ quan báo chí, truyền thông cũng như xử lý khủng hoảng truyền thông; Đánh giá hiệu quả truyền thông; 1. Lập chiến lược, kế hoạch và báo cáo các hoạt động trên social media - Phát triển, đề xuất và quản lý chung chiến lược social media - Xác định các KPIs quan trọng, tracking và theo dõi hang ngày - Quản lý chung và có cái nhìn bao quát với các nội dung triển khai trên social - Phối hợp với internal team (Marketing sale, performance, Ops, Marcom…) để phát triển và tích hợp các kế hoạch ra mắt sản phẩm, CTKM, hoạt động activation…vào chiến lược social media. - Quản lý và phối hợp với các agency triển khai các social media campaign. - Đo lường, phân tích và đánh giá hiệu quả các chiến dịch, qua đó đề xuất các điều chỉnh, thay đổi phù hợp để cải thiện hiệu quả các chiến dịch. 2. Triển khai và vận hành các hoạt động trên social media - Brief cho các team liên quan và agencies để triển khai vận hành các social media plan 1 cách trôi chảy. - Quản lý và giám sát content calendar hàng tháng, bao gồm các hoạt động theo kế hoạch và các hoạt động up-trend - Quản lý và tuân thủ brand guideline cùng những quy chuẩn của cộng đồng. 3. Nghiên cứu thị trường - Quản lý các công cụ social listening. - Sử dụng các công cụ báo cáo, phân tích mạng xã hội để thực hiện các báo cáo nghành, nghiên cứu thị trường, đối thủ. - Đề xuất các xu hướng mới (bắt trend). 4. Phát triển con người và hỗ trợ đội nhóm - Luôn cập nhật các công nghệ hiện tại, các phương pháp mới, công cụ, ứng dụng, kênh, thiết kế, xu hướng và chiến lược trên mạng xã hội - Cung cấp phản hồi mang tính xây dựng cho các thành viên trong nhóm - Chia sẻ và cập nhật các kiến thức kỹ năng và công cụ chuyên môn với các thành viên trong team. - Các nhiệm vụ khác hỗ trợ đội nhóm được CBQL trực tiếp giao. II. Công việc khác: - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc III. Báo cáo: - Gửi các báo cáo cho Trưởng bộ phận đúng thời hạn quy định, đủ số lượng báo cáo, chính xác về số liệu, đúng biểu mẫu |
Quyền lợi được hưởng: | 1. Điều kiện làm việc:
- Thời gian làm việc: 8h00-17h30h; T2 - hết sáng T7, tại văn phòng Công ty - Có lộ trình thăng tiến trong công việc rõ ràng 2. Mức lương chính thức: - Lương cứng + % chiết khấu doanh thu - Thời gian thử việc: từ 1 - 2 tháng - Lương thử việc = 85% lương chính thức - Tổng lương dự kiến: 25 triệu 3. Quyền lợi khác: - BHXH, BHYT, BHTN đóng theo quy định của Luật Lao động; - Tham quan du lịch: 1 lần / năm; - Chế độ Phúc lợi đầy đủ (sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau, thai sản |
Yêu cầu khác: | 1. Giới tính, Độ tuổi:
- Giới tính: Nam/ Nữ - Độ tuổi: Trên 25 tuổi 2. Học vấn, Kiến thức: - Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên - Ưu tiên chuyên ngành truyền thông, marketing, báo chí 3. Kinh nghiệm: - Có kinh nghiệm phát triển cộng đồng trên các trang mạng xã hội, forum, …. trên 3 năm - Ưu tiên có kinh nghiệm mảng giáo dục 4. Kỹ năng: - Khả năng vi tính & internet tốt - Có khả năng hợp tác phối hợp làm việc theo nhóm - Có khả năng nắm bắt xu hướng nhạy bén, đam mê trong lĩnh vực quảng cáo, thương hiệu - Có khả năng lập kế hoạch, xây dựng chiến lược, triển khai công việc 5. Tố chất cá nhân cần có để công việc thành công: - Nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc - Có kỷ luật bản thân, có khát vọng thành công và thăng tiến trong sự nghiệp - Hòa đồng, vui vẻ, năng động, quản lý nhóm tốt - Trung thực và có đạo đức nghề nghiệp - Chịu đựng được áp lực công việc cao - Có mong muốn gắn bó lâu dài với công ty 6. Điều kiện khác: - Có laptop cá nhân - Có thể làm thêm giờ và làm thêm vào các ngày nghỉ |
Hồ sơ bao gồm: | - Trao đổi khi phỏng vấn. |
Hạn nộp HS: | 30/6/2022 |
Ngày đăng tuyển: | 14/4/2022 |
Hình thức nộp hồ sơ: | Qua Email |
Số lượt xem: | 6 |
Người liên hệ: | Công Ty Cổ Phần Ceo Thủ Đô Holding |
Địa chỉ liên hệ: | |
Email liên hệ: | holdingtuyendung@gmail.com |
Điện thoại liên hệ: | 02466875457 |
Tên công ty: | CÔNG TY CỔ PHẦN CEO THỦ ĐÔ HOLDING |
Địa chỉ | lô a21, d7 đường số 2, kđt mới cầu giấy, - phường dịch vọng - quận cầu giấy - hà nội |
Website: | |
Điện thoại: | 02466875457 |
Giới thiệu: | CÔNG TY CỔ PHẦN CEO THỦ ĐÔ HOLDING Mã số thuế 0109776513 Địa chỉ Lô A21, D7 Đường số 2, KĐT mới Cầu Giấy, - Phường Dịch Vọng - Quận Cầu Giấy - Hà Nội. Người đại diện Nguyễn Việt Dũng Điện thoại 02466875457 Quản lý bởi Chi cục Thuế Quận Cầu Giấy Loại hình DN Các tổ chức cá nhân nước ngoài khác hoạt động SXKD không theo Luật ĐTNN Tình trạng Đang hoạt động (đã được cấp GCN ĐKT) |
Việc làm cùng ngành nghề
Về việc làm Trưởng Phòng Công Cụ Và Truyền Thông 2021
Tuyển dụng Trưởng Phòng Công Cụ Và Truyền Thông năm 2021 đã được vieclam.tv kiểm duyệt. Nếu bạn thấy tuyển dụng không chính xác, có dấu hiệu lừa đảo vui lòng báo cho vieclam.tv hoặc đăng nhập tài khoản nhà tuyển dụng để chỉnh sửa.
Từ khóa tìm kiếm
CÔNG TY CỔ PHẦN CEO THỦ ĐÔ HOLDING Thành phố Hà Nội tuyển dụng Trưởng Phòng Công Cụ Và Truyền Thông
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hà Nội hoàn toàn miễn phí!
Từ khóa tìm kiếm
CÔNG TY CỔ PHẦN CEO THỦ ĐÔ HOLDING Thành phố Hà Nội tuyển dụng Trưởng Phòng Công Cụ Và Truyền Thông
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hà Nội hoàn toàn miễn phí!
Bí quyết tuyển dụng