Mục lục:
Tuyển dụng Tiếp thị / Marketing
| Vị trí tuyển dụng: | Tiếp thị / Marketing | ||
| Chức vụ: | Nhân viên | Yêu cầu giới tính: | Không yêu cầu |
| Địa điểm làm việc: | Hồ Chí Minh | Yêu cầu độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Mức lương: | 15- 20 triệu | Bằng cấp tối thiểu: | Không yêu cầu |
| Số lượng cần tuyển: | 1 | ||
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian cố định | ||
| Kinh nghiệm tối thiểu: | 2 năm | ||
| Mô tả công việc: | 1. Lập kế hoạch Audit thị trường
- Xây dựng kế hoạch Audit thị trường khu vực phụ trách định kỳ hàng Ngày/Tháng/Qúy trong khối Commercial ( Sales Retail/ Trade MKT/F&B Service) 2. Audit thị trường - Theo dõi, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chương trình Trade Marketing của Công ty trên thị trường - Kiểm tra hình ảnh (biển hiệu, quầy kệ, POSM), trưng bày sản phẩm, bày mẫu, … tại các điểm sự kiện, điểm bán hàng của Công ty. - Ghi nhận giá bán lẻ và tổng facing từng item (SKU) tại từng cửa hàng có viếng thăm. - Kiểm tra đội ngũ kinh doanh và khách hàng về vi phạm phá giá, vượt tuyến. - Thu thập các thông tin thị trường về sản phẩm, dịch vụ, đối thủ cạnh tranh - Kiểm tra tồn kho điểm bán (nếu có) - Kiểm tra việc thực hiện các chương trình khuyến mãi, trưng bày - Kiểm tra việc thực thi Sampling/POSM ngoài thị trường. - Kiểm tra tính chính xác của dữ liệu, tình trạng thực hiện của hệ thống Sales, điểm bán và các chương trình Trade Marketing. - Kiểm tra việc thực hiện và tuân thủ các yêu cầu, chính sách của đội ngũ Sales/PG/Trade trên địa bàn; - Nhận diện và ghi nhận sai phạm liên quan đến các chính sách/thủ tục và hoạt động MT Team. - Tiến hành kiểm tra theo dõi và giám sát các hành động khắc phục cho đến khi hoàn thành. 3. Báo cáo kết quả Audit thị trường - Đánh giá hiệu suất viếng thăm của Khối Commercial định kỳ hàng Ngày/Tuần/Tháng - Đưa ra đề xuất cải thiện hệ thống và quy trình đang được áp dụng phù hợp với hiện trạng thực tế trên MCP - Báo cáo cho S&OP Manager về những phát hiện và sai phạm liên quan đến các chính sách/thủ tục và hoạt động bán hàng ngoài thị trường. - Trình bày các báo cáo phản ánh kết quả thực tế ngoài thị trường rõ ràng và đầy đủ. 4. Khác - Chịu trách nhiệm tính chính xác, tính bảo mật trong quá trình thực hiện kiểm soát - Các công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý |
||
| Quyền lợi được hưởng: | - Lương cơ bản
- Phụ cấp cơm trưa, gửi xe _ Phụ cấp Điện thoại - Hoa hồng Doanh số/ quý theo chính sách công ty - Quyền lợi chăm sóc sức khỏe tại Phòng khám - Các chính sách về Du lịch, lương tháng 13, Tiệc cuối năm.......... Ngày nghỉ: - Ngày nghỉ định kỳ hàng tuần - Phép năm 14 ngày. |
||
| Yêu cầu khác: | |||
| Hồ sơ bao gồm: | |||
| Hạn nộp HS: | 21/6/2024 | ||
| Ngày đăng tuyển: | 19/3/2024 | ||
| Hình thức nộp hồ sơ: | Mọi hình thức | ||
| Số lượt xem: | 3 | ||
| Người liên hệ: | Công Ty Cổ Phần Sản Xuất Thương Mại Ap Beverage |
| Địa chỉ liên hệ: | |
| Email liên hệ: | ap.beverage@gmail.com.vn |
| Điện thoại liên hệ: | 02836366471 |
| Tên công ty: | Công Ty Cổ Phần Sản Xuất Thương Mại Ap Beverage |
| Địa chỉ | 167 Nguyễn Văn Hưởng, Phường Thảo Điền,TP Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh |
| Website: | |
| Điện thoại: | 02836366471 |
| Giới thiệu: | Bán buôn thực phẩm |
Việc làm cùng ngành nghề
Về việc làm Tiếp thị / Marketing 2026
Tuyển dụng Tiếp thị / Marketing năm 2026 đã được vieclam.tv kiểm duyệt. Nếu bạn thấy tuyển dụng không chính xác, có dấu hiệu lừa đảo vui lòng báo cho vieclam.tv hoặc đăng nhập tài khoản nhà tuyển dụng để chỉnh sửa.
Từ khóa tìm kiếm
Công Ty Cổ Phần Sản Xuất Thương Mại Ap Beverage Thành phố Hồ Chí Minh tuyển dụng Tiếp thị / Marketing
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hồ Chí Minh hoàn toàn miễn phí!
Từ khóa tìm kiếm
Công Ty Cổ Phần Sản Xuất Thương Mại Ap Beverage Thành phố Hồ Chí Minh tuyển dụng Tiếp thị / Marketing
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hồ Chí Minh hoàn toàn miễn phí!
Bí quyết tuyển dụng