Mục lục:
Tuyển dụng HR Group Leader (Trưởng phòng nhân sự)_Tiếng Nhật
| Vị trí tuyển dụng: | HR Group Leader (Trưởng phòng nhân sự)_Tiếng Nhật |
| Chức vụ: | Trưởng/Phó phòng |
| Yêu cầu giới tính: | Không yêu cầu |
| Địa điểm làm việc: | Hồ Chí Minh |
| Yêu cầu độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Mức lương: | 15- 20 triệu |
| Bằng cấp tối thiểu: | Không yêu cầu |
| Số lượng cần tuyển: | 2 |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian cố định |
| Kinh nghiệm tối thiểu: | 3 năm |
| Mô tả công việc: | 1. Quản lý; phân công công việc; đánh giá các thành viên nhóm HR 2. Tìm nguồn ứng viên nhằm đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của các bộ phận đúng tiến độ 3. Hỗ trợ và kiểm soát việc thực hiện đánh giá hiệu quả công việc của các bộ phận 4. Tham gia xây dựng hệ thống tiền lương, thưởng và các đãi ngộ khác cho toàn công ty. Đề xuất các chính sách tiền lương, tổ chức và kiểm soát hoạt động tính lương, thanh toán tiền lương trong toàn công ty 5. Đề xuất các chính sách khen thưởng, kỷ luật, nội quy lao động, quy chế nhân sự hợp lý nhằm thu hút và phát triển nguồn lực cho Công ty. 6. Xây dựng kế hoạch đào tạo định kỳ cho toàn công ty, hỗ trợ việc triển khai đào tạo, đánh giá hiệu quả công tác đào tạo 7. Tổ chức quản lý hồ sơ lao động, hồ sơ bảo hiểm, thực hiện công tác báo cáo nhân sự, lao động, thanh toán bảo hiểm cho người lao động theo quy định của pháp luật. 8. Tổ chức và phân công công việc cho nhân viên nhóm HR hợp lý, đáp ứng các yêu cầu công việc theo chức năng, nhiệm vụ của nhóm 9. Nắm rõ và luôn cập nhật các chính sách của Nhà nước ban hành liên quan đến chế độ cho người lao động. 10. Tìm hiểu tâm tư nguyện vọng của người lao động nhằm đề xuất những chính sách phù hợp 11. Báo cáo tình hình nhân sự, tuyển dụng định kỳ hàng ngày, tuần, tháng 12. Giải quyết các phát sinh liên quan đến người lao động |
| Quyền lợi được hưởng: | 1. Thời gian làm việc: - Hành chánh: 07h30 ~ 17h00 - Mỗi ngày giải lao 02 lần; mỗi lần 15 phút - 01 tháng nghỉ 02 ngày thứ 7 2. Xe đưa rước - Tại Khu chế xuất Tân Thuận - Tại Nguyễn Hữu Cảnh_Quận Bình Thạnh 3. Các khoản phụ cấp - Phụ cấp xăng - Phụ cấp chuyên cần - Phụ cấp chức vụ 4. Chế độ nghỉ phép - 12 ngày phép năm: 06 ngày công ty sử dụng & 06 ngày NLĐ sử dụng - Nghỉ theo lịch của NCVH (kỳ nghỉ lễ dài) 5. Các chế độ khác - Dùng cơm trưa tại công ty - Quà tặng các dịp lễ, tết từ Công đoàn - Du lịch hàng năm |
| Yêu cầu khác: | 1. Kiến thức: - Am hiểu Luật bảo hiểm; Luật Lao động - Có kinh nghiệm từ 04 năm trở lên tại vị trí Quản lý phòng HCNS - Kỹ năng Quản lý; Đào tạo; Giao tiếp 2. Ngoại ngữ: N2 tiếng Nhật; giao tiếp thành thạo tiếng Nhật 3. Trình độ: Đại học 4. Kinh nghiệm: 04 năm 5. Giới tính: ưu tiên Nam |
| Hồ sơ bao gồm: | CV CMND Bằng cấp |
| Hạn nộp HS: | 31/5/2016 |
| Ngày đăng tuyển: | 30/3/2016 |
| Hình thức nộp hồ sơ: | Mọi hình thức |
| Số lượt xem: | 468 |
| Ngành nghề tuyển dụng | Nhân sự Hành chính- Văn phòng Kế toán- Kiểm toán |
| Người liên hệ: | Công Ty Tnhh Grandwaktu |
| Địa chỉ liên hệ: | |
| Email liên hệ: | ngat.gw@gmail.com |
| Điện thoại liên hệ: | 0974 072 784 |
| Tên công ty: | Công Ty TNHH Grandwaktu |
| Địa chỉ | 25 Bis Nguyễn Thị Minh Khai, Quận 1 |
| Website: | Grandwaktu.com |
| Điện thoại: | 0974072784 |
| Giới thiệu: | One of the leading companies supporting foreign investments is Grand Waktu, a local and international corporation, who are opening factories and building plants for international investors. Land and property is currently being bought and contracts coordinated to ensure that every process is overseen and factories are ready for production. The organization, Grand Waktu, already successfully distributes many international brands on the Myanmar market and is actively seeking further opportunities and new markets. With many local sales agents available to support the sale and distribution of imports, you can leave everything in the capable hands of Grand Waktu, who are able to assist IT investment too. If you are seeking expansion on foreign soil, or are thinking of long-term investment opportunities, Grand Waktu is able to support company formation and assist with setting up offices and recruiting the necessary personnel to ensure your company's success. It is important to have the right members of staff, so when you need to find the right partners and employees, experience is essential. |
Việc làm cùng ngành nghề
Về việc làm HR Group Leader (Trưởng phòng nhân sự)_Tiếng Nhật 2021
Tuyển dụng HR Group Leader (Trưởng phòng nhân sự)_Tiếng Nhật năm 2021 đã được vieclam.tv kiểm duyệt. Nếu bạn thấy tuyển dụng không chính xác, có dấu hiệu lừa đảo vui lòng báo cho vieclam.tv hoặc đăng nhập tài khoản nhà tuyển dụng để chỉnh sửa.
Từ khóa tìm kiếm
Công Ty TNHH Grandwaktu Thành phố Hồ Chí Minh tuyển dụng HR Group Leader (Trưởng phòng nhân sự)_Tiếng Nhật
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hồ Chí Minh hoàn toàn miễn phí!
Từ khóa tìm kiếm
Công Ty TNHH Grandwaktu Thành phố Hồ Chí Minh tuyển dụng HR Group Leader (Trưởng phòng nhân sự)_Tiếng Nhật
Đăng tin tuyển dụng việc làm tại Hồ Chí Minh hoàn toàn miễn phí!
Bí quyết tuyển dụng